每年高考报考的时候,都会有很多同学报考师范专业,将来想成为一名老师,可是对于老师这个职业的工资,一直是有争议的。
有的人认为老师工资“旱涝保收”,既不能荣华富贵,也不至于太寒酸,但其实老师的工资在不同地区相比,也有“贫富差”。
网上一青岛硕士研究生教师晒出了“工资条”,真实收入引网友热议
从这位网友晒出的工资条上可以看到基础工资就有6740元,还有住房补贴,年绩效考核4万,还有很多教师没有的10万安家费。
这位老师一年收入可达到13万,而且还是教龄才刚满一年的老师。看到这份收入后,不少人都直呼“难怪大家争着当老师,原来老师这么挣钱”。
虽然山东是教育大省,重视教育也很正常,可这位青岛教师的工资属实是让很多人羡慕了,当然,这也和青岛地区经济发展比较好有关系。
不过,外行人感到惊讶的同时,内行人却很淡定,很多人都觉得这很正常。但是,这也让网友们议论纷纷,觉得老师们收入都这样的话,就没必要“哭穷”
网上看到很多老师都说自己工资很低,原本大家还抱有一定同情心理,看到这些后或许就不会了。只不过我们看到的或许都是外在现象,而不是真正了解教师这个行业。
这个行业收入确实有高有低,并不是有人在工资的问题上撒谎了,而是大家的真实薪资水平确实差距很大,造成这种差距的原因也很很多方面有关。
老师工资高低,除了受地区发展情况影响外,还和哪些因素有关系呢?
一般来说,老师的教龄和职称会和工资有关系,有的地区会有教龄津贴,教龄越长的老师福利待遇越好,不仅公积金多,而且在评职称时也有优势。
职称评比虽然每年高职职称的名额都比较少,有的学校甚至一年一个也没有,竞争激烈,但是高级职称和其他教师职称相比,工资差了不少。
老师工资工资高低还和教学工作中所获得的奖项有关系,有的学校或地区会经常给老师准备活动比赛,获奖的教师不仅是自己能力的一份证明,还可以获得一些奖金作为回报。
只要努力付出就不会白白浪费,同时这些获奖证书在评职称时会有加分,还能锻炼自己的能力,老师们最好积极参加。
大家看到的这位青岛教师工资高,也许还因为学历比较高,硕士研究生比本科生薪资待遇更好。当然,学历是一方面,老师还是要能力突出,尤其是教学能力。
虽然不能完全以学生的成绩衡量老师的能力,但老师教出学习成绩优异的学生,脸上还是有光的,感觉非常欣慰。
教师工作看似光鲜,但也有很多不为人知的一面
我们看到别人晒出的工资单后就羡慕了,觉得当老师很吃香,但却没看到那些奋斗在贫苦山区里的教师们,他们不仅工资不高,而且工作内容也非常艰苦。
可能就一线城市教师工资水平比较高,其他地区的老师工资都并不宽裕,不然国家也不会明确发表规定称,不允许教师工资水平低于当地公务员水平。
而且教师工作也没我们想象的那么轻松,不仅要很好地完成学生的教学工作,还要应对学生家长和校领导的各种问题。
有一定沟通协调能力的同时,也要有很强的抗压能力,能够忍得住委屈,这些都是老师需要具备的素质条件。
老师的工作的确非常辛苦,但也是非常具有成就感的工作,师范生在就业的时候,看好招聘信息,纠结时询问一下父母的想法。
做好应聘的准备,在面试试讲的时候大家一定要注意个人的形象、教态等,这是给人的第一印象,要干净清爽、自信一些,把握好试讲前的准备时间,穿着也要得体。
最后总结
看到这位青岛老师的真实工资确实很引人羡慕,可不同地区的老师收入不同也很正常。我们大家还是应该理性看待这件事,不能对老师们有太多的负面情绪。
毕竟学生还是要靠老师的教育指引才能成才,家长再怎么教育都未必比得上专业老师,所以也更应该重视老师一些。
近年来,大家能够发现老师的待遇在不断提升,对教育越来越重视,老师也要更加负责,提升个人的素质和能力,为了学生的学习成长,同时努力优秀的老师,自己也有所回报。
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