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鞍山市公安局千山分局汤岗子派出所
汤岗子派出所地处辽宁鞍山汤岗子街道,辖区面积34.8平方公里,是环鞍社会面的城郊之地,实有人口3.2万人,常住人口1.9万,季节性流动人口是常住人口2倍。汤岗子系国省干道的交通枢纽,是连接鞍山、海城经济发展的黄金走廊, 是环鞍一体化的要冲之地;辖区企业390余家,其中规上及亿元企业10余家,企业职工人数众多, 是环鞍经济带的核心之地;辖区内中国四大温泉康复中心之一的汤岗子温泉是国家4A级旅游景区,始于唐代,驰名亚洲, 是环鞍旅游区的闻名之地。
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枫桥式公安派出所
派出所秉持“做忠诚卫士、创平安鞍山、建首善铁军”的鞍山公安理念,突出“红色学堂”党建引领、“三十六策”矛排化解、“钢锋义警”平安共创、“五心服务”助企营商,实现了“党建不间断、矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”。近10年治安案件下降61.5%、刑事案件下降81.4%,无命案发生,民调满意率连续三年100%,先后荣膺公安部“一级公安派出所”、省“人民满意单位”、省首批“枫桥式公安派出所”等殊荣,李华瑞同志作为全所先进代表,先后获评“全国优秀人民警察”和“全国人民满意的公务员”,两次在北京人民大会堂受到习近平总书记的亲切接见。李华瑞同志说:“总书记的手很温暖,我要用一生的努力来传递”,回所后他将总书记的温暖传递给汤泉公安人,更是将总书记的温暖传递给汤泉新市民,走出了“一心怀党、舍身爱民、警魂为公、气骨廉明”独具特色的“汤泉枫桥”之路,成为汤岗子派出所立所精神和榜样力量。
【始终以党的建设为引领,着力打造“忠诚之所”】
以创建“红色学堂”品牌为载体,发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。一是党史引航武装“红色大脑”。将“红色学堂”作为党史学习新阵地,白天线下讲学,晚上线上交流,勤耕不辍,忠诚入心。进社区、进村屯、进企业、进学校、进机关、进家庭,宣讲7000多次,受众超4万人。二是典型引路传承“红色衣钵”。将“红色学堂”作为典型传承孵化器,开展“结对子”讲传承、“请前辈”讲经验、“邀进来”讲党课“三讲”活动,政治解读员、法制宣传员、廉政警示员、文化诵读员、模范引领员“五员”引路,培养了两代“全国优秀人民警察”,组建了“雷锋班”“爱心会”“党员先锋队”“青年突击队”“巾帼示范岗”5支队伍,传承红色血脉。三是法纪引导规范“红色足迹”。将“红色学堂”作为教育整顿锻造炉,每天学习纪律法规5-8条内容,审视廉政隐患和工作瑕疵,自查1-2个问题,早排查、早发现、早整改。
【始终以矛盾化解为重点,着力打造“爱民之所”】
对标“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”,汇民智、聚民力,摸索系列招法,化解矛盾纠纷。 一是联动“汤泉大妈”乡情调解。城镇化进程中,新市民与老村民生活习惯冲突剧烈,月均矛盾200起。派出所组建“汤泉大妈”义务调解队,借助邻里乡情厚重,打感情牌、算经济账、唠家常嗑,将2000余起矛盾纠纷梳理为36种形式,按方抓药制定了“矛盾调解36策”。某回迁小区邻居间因作息时间不同产生矛盾,反复投诉,7名“汤泉大妈”入户,为两家购买6双“静音”拖鞋,将家居用品垫上软垫,成功化解该矛盾。 二是联动“汤泉协会”文化调解。借助民间协会力量从文化交流角度破解某一领域内短期激增矛盾。汤岗子疗养院年均接待俄罗斯游客400余人。派出所组织常年在鞍游客成立“俄罗斯汤泉文化交流协会”,选举“中国媳妇”任会长,举办“中俄文化交流晚会”,将存在矛盾纠纷的游客与本地居民聚在一起载歌载舞,在晚宴上将矛盾一一化解。 三是联动“汤泉企业”帮扶调解。鼓励辖区企业在发展地区经济同时承担更多社会责任,帮扶周边群众破解村、企矛盾。有一次,村民投诉矿企大型车辆压坏村道且灰尘较大,派出所联合镇村两级党组织,做企业负责人思想工作,由两家大型矿产企业将原来的2公里乡村土路修建为高标准柏油路,并在道路两侧修建绿化带,安排生活困难群众优先进厂工作,形成村、企和谐致富共同体。
【始终以共建共治为方法,着力打造“公正之所”】
由“打为重”变成“防为先”,织密以执法公正为前提、以共建共治为目标的群防群治网络,吸纳“平安合伙人”,做强“钢锋义警”,创立“汤泉三圈”,共筑平安。 一是联勤巡逻“哨子社会圈”。发挥群众地熟、人熟、事熟优势,参与到一体化智慧安防体系中去,与社区民警一同开展“节点式”巡逻,强化对重点区域、敏感节点、关键时段的防护。 二是联管人口“袖标工作圈”。盯紧“人”这个核心平安要素,专群结合下村入户,及时搜集社情民意,提前发现化解不稳定因素,积极开展犯罪预防宣传,实现精准制导。三是联处案件“鹰眼朋友圈”。发动群众积极提供有价值违法线索,配合开展侦查,有效填补科技短板。派出所侵财类破案率达到83.3%,治安状况持续好转。
【始终以护航发展为目的,着力打造“廉明之所”】
聚焦五星级法治化营商环境,以廉明为标准,有事必应、无事不扰,可有交往、绝无交易,推出“暖心、耐心、细心、诚心、舒心”“五心”服务,“马上办、上门办、协调办、专项办、简易办”“五办”模式。 一是实行“一站式”服务。以科技赋能,接入机器人、大数据等手段,开设“一窗通办”和“一网通办”窗口,年均办理涉民、涉企业务万余件。 二是升级“靠前式”服务。作为鞍山首个车驾管权限下放派出所,为企业上门办理驾管业务37次,更换驾驶证218个,为汤岗子疗养院等企业维护治安、疏导交通,争做服务排头兵。 三是延展“保姆式”服务。心系群众所盼,做到“哪里有需求,帮助到哪里”。疫情期间,帮助群众解决农产品积压等难题180余件;与交通、环卫等7部门联动,实现服务零延迟,近三年累计为群众和企业办实事3211件,获赠锦旗、感谢信156件。
笃行不改、初心不变。汤岗子派出所将继续秉承“行之力则知愈进,知之深则行愈达”的信念,传承红色基因、赓续红色血脉,将人民烙印于心,将忠诚实践于行,打造“枫桥经验”的汤泉版,努力向党和人民交上一份合格满意的“时代答卷”。
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审核:张林胜 | 编辑:李宪 贾沛瑶
来源:平安辽宁